Naar hoofdinhoud
Home/Tools/Arbeidsovereenkomst-generator
Juridisch & documenten

Arbeidsovereenkomst genereren

Genereer gratis een arbeidsovereenkomst. Vul de gegevens van werkgever en werknemer in, kies bepaalde of onbepaalde tijd en de bedingen, en download een compleet contract.

Werkgever
Werknemer
Dienstverband
Optionele clausules
ARBEIDSOVEREENKOMST

De ondergetekenden:

1. [Werkgever], gevestigd te [adres], KVK-nummer [KVK], rechtsgeldig vertegenwoordigd door [naam vertegenwoordiger], hierna: "werkgever";

2. [Werknemer], geboren op [geboortedatum], wonende te [adres werknemer], hierna: "werknemer";

komen het volgende overeen:

Artikel 1 — Functie en werkzaamheden
Werknemer treedt in dienst in de functie van [functie]. Werknemer verricht de werkzaamheden die redelijkerwijs bij deze functie horen.

Artikel 2 — Aard en duur van de overeenkomst
Deze overeenkomst is aangegaan voor onbepaalde tijd en gaat in op [ingangsdatum].

Artikel 3 — Arbeidsduur en werktijden
De arbeidsduur bedraagt 40 uur per week. De werktijden worden in overleg vastgesteld. De standplaats is [standplaats].

Artikel 4 — Salaris
Het salaris bedraagt [bedrag] bruto per maand, op basis van de overeengekomen arbeidsduur. Uitbetaling vindt maandelijks plaats. Het salaris is nooit lager dan het wettelijk minimumloon.

Artikel 5 — Vakantie en vakantiebijslag
Werknemer heeft recht op 25 vakantiedagen per jaar bij een volledige arbeidsduur. Werknemer ontvangt 8% vakantiebijslag, uitbetaald in mei.

Artikel 6 — Opzegtermijn
Voor opzegging gelden de wettelijke opzegtermijnen, tenzij schriftelijk anders overeengekomen binnen de wettelijke grenzen.

Artikel 7 — Geheimhouding
Werknemer houdt alle vertrouwelijke informatie van werkgever geheim, zowel tijdens als na het dienstverband.

Artikel 8 — Nevenwerkzaamheden
Werknemer meldt nevenwerkzaamheden vooraf. Werkgever kan deze alleen verbieden op grond van een objectieve rechtvaardiging, zoals veiligheid of belangenverstrengeling.

Artikel 9 — Toepasselijk recht
Op deze overeenkomst is Nederlands recht van toepassing.

Aldus overeengekomen en in tweevoud ondertekend te [plaats], op [datum].

Werkgever: ______________     Werknemer: ______________

Deze arbeidsovereenkomst is een voorbeeld om aan te passen aan je eigen situatie en vormt geen juridisch advies. Laat de overeenkomst, en zeker de bedingen, bij twijfel controleren door een jurist.

Wat doet de arbeidsovereenkomst-generator?

Met deze gratis generator stel je in een paar minuten een arbeidsovereenkomst op. Je vult de gegevens van werkgever en werknemer in, kiest tussen bepaalde en onbepaalde tijd, en zet de bedingen aan die je nodig hebt. De tool vult direct een compleet document dat je kunt kopiëren, downloaden of printen.

Optionele clausules zoals een proeftijd, een cao of een concurrentiebeding worden automatisch en netjes doorgenummerd, zodat je nooit lege artikelen overhoudt.

Wat zit er standaard in?

  • Functie, duur, arbeidsduur en salaris, met het minimumloon als ondergrens
  • Vakantiedagen en 8% vakantiebijslag
  • Optioneel: proeftijd, cao, geheimhouding, nevenwerkzaamheden, concurrentie- en relatiebeding

Belangrijk om te weten

De gegenereerde overeenkomst is een voorbeeld om op maat te maken en vormt geen juridisch advies. Zeker de bedingen kennen strikte regels, en de eisen aan het concurrentiebeding wijzigen mogelijk. Lees wat er allemaal in hoort in ons artikel over het opstellen van een arbeidsovereenkomst, en laat de tekst bij twijfel controleren door een jurist.

Zo gebruik je de generator

Vul de gegevens van werkgever en werknemer in en kies of je een contract voor bepaalde of onbepaalde tijd opstelt. Leg de functie, de arbeidsduur, het salaris en het aantal vakantiedagen vast.

Zet daarna alleen de bedingen aan die je echt nodig hebt, zoals een proeftijd, een concurrentiebeding of een cao-clausule. De generator nummert de artikelen automatisch door.

Controleer het document, pas het aan je eigen situatie aan en laat de bedingen bij twijfel door een jurist checken voordat je het laat tekenen.

Veelgestelde vragen

Is deze arbeidsovereenkomst juridisch geldig?

De gegenereerde overeenkomst is een gecontroleerd basis-template met de gebruikelijke onderdelen: functie, duur, arbeidsduur, salaris, vakantie en optionele bedingen. Het is een voorbeeld om aan te passen aan je eigen situatie en geen juridisch advies. Laat de overeenkomst, en zeker de bedingen, bij twijfel controleren door een jurist.

Welke bedingen kan ik toevoegen?

Je kunt een proeftijd, een geheimhoudingsbeding, een afspraak over nevenwerkzaamheden, een concurrentiebeding en een relatiebeding aan- of uitzetten. Neem alleen op wat je echt nodig hebt. Een concurrentiebeding in een tijdelijk contract is bovendien alleen geldig met een schriftelijke motivatie.

Moet elk bedrijf een cao toepassen?

Nee. Niet elk bedrijf valt onder een cao. Daarom is de cao-clausule optioneel: je zet hem alleen aan als er echt een cao voor jouw sector of bedrijf geldt. Geldt er een cao, dan gaan de afspraken daaruit voor op wat je zelf afspreekt.

Moet een arbeidsovereenkomst schriftelijk?

Een arbeidsovereenkomst is ook mondeling geldig, maar je legt hem het beste altijd schriftelijk vast. Sinds de EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden moet je een werknemer bovendien schriftelijk informeren over de essentiële voorwaarden van het werk.

Hoe lang mag de proeftijd zijn?

De maximale proeftijd hangt af van de duur van het contract. Bij een contract van korter dan zes maanden mag je geen proeftijd afspreken. Bij een tijdelijk contract van zes maanden tot twee jaar is dat maximaal een maand, en bij een vast contract maximaal twee maanden. De generator houdt ruimte voor de proeftijd die bij jouw contract past.

Wat is het verschil tussen bepaalde en onbepaalde tijd?

Een contract voor bepaalde tijd loopt automatisch af op een einddatum, een contract voor onbepaalde tijd is een vast dienstverband zonder einddatum. In de generator kies je zelf welk type je opstelt. Let op de ketenregeling als je tijdelijke contracten achter elkaar aanbiedt.

Andere tools

Online: Niemand is momenteel online